LES ATELIERS

LES ATELIERS PROFESSIONNELS

LE FONCTIONNEMENT DES ATELIERS

Les Ateliers professionnels

Le Parvis des Talents, une association de cadres en recherche d’emploi à Paris et en région parisienne

Conçus sur des rencontres hebdomadaires entre actifs et chercheurs d’emploi, les ateliers permettent de partager une expérience et des pratiques communes autour d’un secteur professionnel ou d’un métier identique.

Se retrouver entre « collègues » permet de gagner en efficacité et d’échanger professionnellement sur des sujets d’actualité, de perfectionner son pitch et de partager des tuyaux sur le métier ou le secteur.

L’atelier constitue également un excellent terrain d’exercice où pratiquer l’art de la réunion professionnelle en toute bienveillance ; animer, intervenir, préciser un point, tous ces éléments fondamentaux pour retrouver le rythme d’une réunion de travail et le goût du travail en commun.

Nos ateliers se déroulent plutôt en soirée pour se combiner avec l’emploi du temps des actifs qui y participent.

Assurance

Exemples de thèmes abordés:

    • Enjeux de l’assurance automobile
    • Assurance de l’Art
    • Téléconsultation

Banque et Finance

Exemples de thèmes abordés:

      • Blockchain et Bitcoin
      • Dématérialisation des moyens de paiement

Finance d'entreprise

Exemple de thèmes abordés :

    • Closing des comptes
    • Valorisation des start-up
    • Crédit bail vs location financière

Communication & Marketing Digital

Exemples de thèmes abordés:

    • Communication interne vs externe
    • Communication media
    • Design thinking

Création et Reprise Entreprise

Exemple de thèmes abordés:

    • Partage d’expérience, mises en garde et encouragements
    • Création de sites web
    • Création d’un Coffee Shop

Commerce Grands Comptes

Exemple de thèmes abordés :

    • Fidélisation digitale
    • Gestion du compte client
    • Extension d’un centre commercial

 

Immobilier et Urbanisme

Exemple de thèmes abordés :

    • Les différents acteurs, l’immobilier d’entreprise, ses outils, la politique du logement
    • Crowdfunding immobilier
    • Bilan RSE d’une foncière

Luxe

Exemple de thèmes abordés :

    • Concept store pour une marque de parfum
    • Le Luxe sera durable ou ne sera pas?
    • Innovation dans le domaine du luxe

RH

Exemples de thèmes abordés :

    • Réforme de l’assurance chômage
    • Portage salarial
    • Management de transition

Le fonctionnement des ateliers

Un projet commun

Centré autour d’un secteur d’activité, d’un thème ou d’un métier défini en fonction des compétences et des attentes du groupe

Une mission précisée au départ, fil rouge des réunions hebdomadaires

L’opportunité d’apprendre et de mettre à jour ses compétences techniques

La possibilité de présenter son projet

Une ambition collective

Une mise à niveau technique sur les thèmes proposés

Une écoute mutuelle avant la recherche de performance

Une attitude professionnelle

La production de recommandation ou préconisation

Des groupes de 10 à 12 personnes

Composés de cadres en poste ou en recherche d’emploi, travaillant régulièrement en équipe dans un esprit collaboratif.

Organisation

Des réunions hebdomadaires ou bimensuelles d’environ deux heures sur un rythme trimestriel, en début ou fin de journée le plus souvent

Un engagement à participer de manière régulière aux ateliers

Cadres en recherche d’emploi ou cadres actifs

venez rejoindre les ateliers du Parvis des Talents !